- Budowa systemu wynagradzania
- Audyt systemu wynagradzania
- Wartościowanie stanowisk pracy i budowa tabeli płac
- Budowa systemu premiowania
- Analiza porównawcza wynagrodzeń menedżerów
- Audyt równości płac
- Klubowy raport płacowy
- Total Rewards Statement
- Program zatrzymania kluczowych pracowników
- Ocena efektywności nakładów na wynagrodzenia
- Budowa systemu wynagradzania menedżerów
- Ocena konkurencyjności systemu wynagradzania
- Badanie satysfakcji z pracy
- Badanie zaangażowania
- Badanie stresu zawodowego
- Badanie satysfakcji z wynagrodzenia
- Badanie kompetencji menedżerskich
Przybornik HR
Moja Płaca
Moja Płaca to narzędzie prezentujące szczegółowe dane o wynagrodzeniach na stanowiskach.
W pełnym raporcie znajdą Państwo dane o płacach na wybranym stanowisku w:
i wiele innych danych niezbędnych do merytorycznej analizy wynagrodzeń na danym stanowisku.
W pełnym raporcie znajdą Państwo dane o płacach na wybranym stanowisku w:
- firmach różnej wielkości,
- firmach z kapitałem polskim/zagranicznym,
- różnych regionach,
- wybranych miastach i województwach,
- zależności od wykształcenia, wieku i stażu pracy
i wiele innych danych niezbędnych do merytorycznej analizy wynagrodzeń na danym stanowisku.